吉村 典久
YOSHIMURA NORIHISA
所属
経営戦略研究科
研究分野・キーワード
経営学, 企業倫理, 組織管理
研究概要
経営組織論や経営戦略論を核としての経営学の教育研究を進めてきた。「よいことを上手にするための学問」と経営学を定義した場合、先の2つの研究分野は「上手に」に特に関係する。それにくわえて「よいこと」に関わる教育研究を進めており、企業統治や企業倫理の分野の研究も手がけてきた。
より具体的には、組織論・戦略論分野の近年の研究としては、日本の大企業における新規事業創造における「スピンオフ」なる組織デザイン上の工夫についての分析を進めている。100年スパンでの事業創造の歴史を眺め、事業創造のあり方について理論的・実践的示唆を提供することを目している。くわえて例えば、企業統治の分野に関しては、日本企業の株式所有構造、経営者のキャリア、経営者の任免・監視の実態などについて、その実態に関わる研究を進めている。そうした研究におけるキーワードは例えば、上場子会社、ファミリービジネス、従業員や労働組合による経営者のモニタリングなどである。
大学内での学部生や大学院生（研究者志望）の指導を行うとともに、特に関西の企業、企業人を対象にしたマネジメント研修の講師などを務め、経営学の研究と実践の場を結びつけるための実践的な教育にも20年超に渡り関わってきた。
より具体的には、組織論・戦略論分野の近年の研究としては、日本の大企業における新規事業創造における「スピンオフ」なる組織デザイン上の工夫についての分析を進めている。100年スパンでの事業創造の歴史を眺め、事業創造のあり方について理論的・実践的示唆を提供することを目している。くわえて例えば、企業統治の分野に関しては、日本企業の株式所有構造、経営者のキャリア、経営者の任免・監視の実態などについて、その実態に関わる研究を進めている。そうした研究におけるキーワードは例えば、上場子会社、ファミリービジネス、従業員や労働組合による経営者のモニタリングなどである。
大学内での学部生や大学院生（研究者志望）の指導を行うとともに、特に関西の企業、企業人を対象にしたマネジメント研修の講師などを務め、経営学の研究と実践の場を結びつけるための実践的な教育にも20年超に渡り関わってきた。
担当授業科目（学内） 【 表示 ／ 非表示 】
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履修年度：2022年度（西暦）
提供部署名：経営戦略研究科
授業科目名：企業倫理
授業形式：代表者
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履修年度：2022年度（西暦）
提供部署名：経営戦略研究科
授業科目名：企業倫理
授業形式：代表者
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履修年度：2022年度（西暦）
提供部署名：経営戦略研究科後期
授業科目名：先端マネジメント特殊研究（経営）
授業形式：代表者
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履修年度：2022年度（西暦）
提供部署名：経営戦略研究科後期
授業科目名：研究指導
授業形式：代表者
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履修年度：2022年度（西暦）
提供部署名：経営戦略研究科
授業科目名：課題研究
授業形式：代表者